شرح وظایف:
- پیگیری و هماهنگی تنظیم و تمدید قراردادهای مرتبط با خدمات رفاهی و بیمه تکمیلی پرسنل با هماهنگی مسئولین مربوطه
- پیگیری تامین و ارائه خدمات رفاهی، تفریحی، درمانی، ورزشی و ... برای کارکنان در چهارچوب مقررات مربوطه
- برنامه ریزی در خصوص زمانبندی استفاده کارکنان از خدمات رفاهی